「すぐに実務に活かせる！外国人採用から労務管理までのポイント」
特定技能外国人の支援実績多数の講師×弁護士による外国人採用から労務管理までのノウハウを大公開！
【概要】
本セミナーでは、どのように特定技能外国人採用をはじめたらいいのか？そして、その際にどのような点に気を付けて労務管理を行っていくべきなのかを、詳しく＆わかりやすく解説させていただきます。
本セミナーを主催している株式会社CROSLANは年間を通じて、登録支援機関として多くの外国人の支援を行っています。また、特定技能外国人の人材紹介や、特定技能外国人の自社支援を始める企業様へのサポートを行っています。
この度、外国人の労務管理に関して経験豊富な中峯将文弁護士をゲストとして迎え、採用から労務管理まで一挙に学べるセミナーの開催を決定致しました。
「セミナーで具体的な特定技能外国人採用方法を知りたい」
「外国人採用をする中で、どのようなチャネルがあり、コストを抑える方法はあるのか」
「外国人従業員とのトラブルを避けたいが、どうしたらいいかわからない」
「特定技能外国人の雇用契約書を作成したいが、何か特別な事は必要だろうか」
とのお声を多数頂き、オンライン方式で本セミナーを開催させていただくことになりました。
【こんな課題を持っている方におすすめです】
・人手不足が深刻で、特定技能外国人雇用を行いたいがどうしたらいいのかわからない
・特定技能外国人を採用したいが、コストを抑えて採用したい
・特定技能外国人を採用予定だが、労務管理をどうしたらいいのかわからない
・特定技能外国人の労務管理はどのような点に気をつけたらいいのか知りたい
本セミナーは、オンライン配信にて開催いたします。
日本全国どこからでもご参加いただけますので、この機会に是非ご参加下さい。
【本セミナーのポイント】
▶特定技能外国人の採用チャネルのご紹介
▶優秀な外国人をコストをかけず採用する方法
▶特定技能外国人の採用にかかる費用
▶特定技能外国人雇用と日本人雇用の違い
▶特定技能の雇用契約書作成時のポイント
▶外国人雇用のよくある相談・トラブル事例
【講師紹介】
川村 敦
株式会社CROSLAN代表取締役
〈略歴〉
神戸大学国際文化学部を卒業。在学中に、ベトナムのホーチミン市国家人文社会科学大学に交換留学し、ベトナム語をマスターする。その際に、技能実習生と出会い、日本の外国人労働問題の現実に触れる。大学を卒業後、大阪のIT企業にて、システム開発とDBの運用管理に従事した後、2017年に株式会社CROSLANを設立。2019年に始まった特定技能外国人の採用や支援、管理システム「SMILEVISA」の開発に従事。現在も、数多くの特定技能外国人採用・管理のみならず、特定技能の受入れ企業に対し、自社支援のノウハウを提供している。
中峯 将文
中峯総合法律事務所
〈略歴〉
大阪府松原市出身、神戸大学法科大学院を卒業し、２０１１年より弁護士登録（大阪弁護士会所属 登録番号４５４８７）。勤務弁護士を経て、２０１８年に中峯総合法律事務所開設。中小企業の顧問業務、中でも、外国人受入れをする企業・団体の顧問業務に注力している。国際友好団体として日本ベトナム友好協会（副理事長）、インターナショナルコミュニティクラブ京都（顧問）、国際法律家協会（会員）にて幅広く活躍している。外国人の労務管理について深い知識を持ち、外国人雇用を行う企業や、外国人への支援を行っている。
※本セミナーは特定技能の受入れ企業を対象としております。競合他社様等のお申し込みはご遠慮いただいております。
▼セミナー（50分～60分）
【第一部】特定技能外国人採用
・特定技能外国人はどこで採用する？
・優秀な特定技能外国人を採用するコツ
・特定技能外国人の採用にかかる費用
・採用費を削減するポイントとは？
【第二部】外国人の労務管理
・特定技能外国人雇用と日本人雇用の違い
・特定技能の雇用契約書作成時のポイント
・よくあるご相談・トラブル事例の紹介
【第三部】質疑応答
※質問はZOOMのQAボタンより送信することが可能です。頂いた質問に関してはその場で回答させていただきますが、間に合わない場合は後日メールにて回答させていただくこともございます。
※本セミナーの目次は予告なく変更になる可能性がございます。
お申し込みいただいた方へのみご案内させていただきます。
※お申込みから3日営業日たってもご連絡がない場合はお問合せ下さい。
◆お問い合わせ先
株式会社CROSLAN セミナー運営事務局 （浅倉）
メール ： info@croslan.co.jp
